Do autor: Infelizmente, o sucesso na carreira e/ou nos negócios de um dos cônjuges nem sempre traz felicidade à família. No meu artigo apresento minha visão sobre como evitar tal situação. O que você precisa saber e compreender para manter um relacionamento, apesar da diferença emergente de status social. É geralmente aceito que os princípios básicos da psicologia humana não mudaram muito nos últimos milênios. Talvez. Mas também é verdade que os novos tempos trazem novos problemas psicológicos para as nossas vidas. A seguir, em grandes traços, descreverei uma situação que já se tornou padrão para um psicólogo de família moderno: O marido está no trabalho, a esposa está em casa com o filho. O homem se esforça ao máximo para sustentar a família, não tem preguiça de fazer as tarefas domésticas e adora brincar com o bebê. Além das preocupações dos filhos, a esposa mantém o aconchego no lar da família e a ordem na casa. Idílio, em uma palavra. Mas a criança cresceu tanto que sua mãe está disposta a confiá-la ao jardim de infância. E eu realmente quero substituir, pelo menos parcialmente, minhas tarefas domésticas pela minha equipe de trabalho e carreira. E não é um centavo a mais para o orçamento familiar, e é um alívio para você. Pelo menos no início. Afinal, cuidar dos filhos e das tarefas domésticas constantes não consome menos, senão mais, energia do que qualquer trabalho. E a mulher ainda é jovem, educada, cheia de força e ambição. O marido é solidário e está pronto para assumir mais tarefas domésticas, pois entende que a esposa também tem direito à carreira, a se realizar não apenas como dona de casa. Parece que o idílio continua em um novo nível. Mas é aqui que as relações familiares anteriormente sem nuvens correm o risco de cair numa “armadilha do crescimento”. Uma esposa pode rapidamente superar o marido em sua carreira. Bem, é ótimo: há mais dinheiro na família; a pessoa finalmente começou a se realizar no trabalho, etc. Mas o relacionamento com meu marido começou a deteriorar-se. A mulher sente-se avançando, desenvolvendo-se, tornando-se cada vez mais bem-sucedida, mas vê o marido congelado, sem iniciativa - assim como ele virava as nozes em uma oficina mecânica há cinco anos, ele ainda está, e o mais importante - ele não não quero mudar nada! E se no início do relacionamento ela gostava dele porque ele era simples e compreensível, embora sem grandes ambições, mas confiável, agora isso não basta para ela. Por um lado, se não houver emoções, não é razoável esperar do marido que ele mude repentinamente e queira subir na escala social com todas as suas forças. Por outro lado, as expectativas tradicionais são de que um homem deve ser pelo menos tão bem-sucedido quanto a sua mulher. Caso contrário, ao lado dele, parece um carro fora de status... Claro, isso não se aplica a relacionamentos construídos no amor mútuo incondicional, quando essas mesmas metades se encontraram. para quem o principal é estar junto e o resto não importa. Mas a vida é vida, e vemos que na maioria dos casos os relacionamentos são mais pragmáticos e de natureza comprometida. Não? Então, por que mais da metade dos casamentos já terminam? Esta não é uma situação teórica, mas uma das razões bastante comuns para os casais recorrerem a um psicólogo de família. O que fazer? É claro que não pode haver aqui uma receita geral. Mas o próprio fato de o casal ter procurado ajuda de um psicólogo fala do desejo de tentar salvar o relacionamento. A tarefa do psicólogo é ajudar as pessoas a perceberem a situação de forma objetiva, e não pelo prisma das queixas e censuras acumuladas. Eles são sempre encontrados em cada lado em números aproximadamente iguais. Da prática de aconselhamento familiar, pode-se concluir que conversar em conjunto, por meio dos cônjuges, sobre tudo o que acumularam entre si, por meio da mediação de um psicólogo experiente, ajuda melhor no primeiro estágio. Ele e ela começam a se ouvir e a entender que não foram eles que mudaram, mas as circunstâncias, que junto com a irritação acumulada também existem sentimentos calorosos pelo cônjuge e uma compreensão de seus méritos, que não desapareceram . E que reestruturar relacionamentos e trabalhar neles não é tão assustador e até interessante. Principalmente quando você tem filhos e entende que também está se esforçando por eles. No final.